Архив rb.ru

Как известные топ-менеджеры нанимают сотрудников? СЛАЙД-ШОУ

Архив rb.ru
Ксения Дементьева
Ксения Дементьева

Автор - RB.ru

Ксения Дементьева

Секреты Говарда Шульца, Вирджинии Рометти, Джона Чемберса и других

Как известные топ-менеджеры нанимают сотрудников? СЛАЙД-ШОУ
Присоединиться
Вряд ли глава хотя бы одной крупной компании может похвастаться тем, что лично встречается с абсолютно каждым новым сотрудником (или присутствует на собеседовании с ним). Но каждый СЕО знает, каких людей он хотел бы видеть в компании, какие специалисты впишутся в корпоративную культуру.

Портал Business Insider проштудировал множество интервью и публичных высказываний глав крупнейших компаний из разных сфер бизнеса и собрал информацию о том, какие качества в сотрудниках их впечатляют, а также кого (и почему) они нанимают в свои компании. Важная информация к размышлению для любого специалиста.

Ричард Брэнсон, основатель и глава The Virgin Group


Источник: http://podcast.streetiq.com

"Одна из основополагающих вещей - особенно если вы планируете занять руководящую позицию в Virgin - это то, как вы ведете себя по отношению к людям. Если вы действительно заботитесь о сотрудниках, то я думаю, что в Virgin для вас найдется работа. Конечно, мы бы хотели получить от сотрудника и другие компетенции, но эта - самая важная".

Галерея

Галерея

Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter

Материалы по теме

  1. 1 Топ-6 стратегий привлечения персонала в 2024 году
  2. 2 Как выглядели первые логотипы Apple, Amazon и других техгигантов
  3. 3 Как быстро получить миллионы пользователей, сэкономив на рекламе
  4. 4 Как из вашего загнивающего стартапа создать успешную компанию
  5. 5 Холакратия – смерть для компании?