Alibaba впервые не будет повышать зарплату топ-менеджерам по итогам года – Reuters
Зато повысит младшему персоналу, чтобы удержать их в компании
В Alibaba приняли решение заморозить рост заработной платы топ-менеджерам по итогам года и повысить зарплату младшему персоналу – чтобы удержать их в компании, сообщили в Reuters со ссылкой на источники.
Традиционный рост зарплаты старшему менеджменту составляет 5-10% к году, но в этом году Alibaba не будет увеличивать выплаты управленцам. Вместо этого зарплату поднимут младшему персоналу. По словам источников Reuters, таким образом их хотят удержать в компании на фоне негативных новостей о давлении со стороны властей.
По информации Reuters, в Alibaba отказались от комментариев, добавив, что «талант – самый важный актив Alibaba Group».
Подписывайтесь на наш TG-канал, чтобы быть в курсе всех новостей и событий!
Фото на обложке: zhu difeng / Shutterstock.com
Материалы по теме
- Alibaba добавила в чат-бот Qwen голосовой и видеочат ИИ-помощник поддерживает только китайский и английский языки 28 марта 2025, 20:01
- BMW и Alibaba договорились о партнерстве по внедрению ИИ в автомобили В будущие модели BMW интегрирует ИИ-решения от Banma 26 марта 2025, 17:59
- Alibaba создала нейросеть для анимации персонажей Модель копирует движения людей на исходных роликах 24 марта 2025, 15:42
- Партнёрский материал Анна Выборнова, клуб «Движение»: «Через искренность получается хорошо устанавливать деловые связи» О партнёрствах на рынке недвижимости и искусстве делиться факапами