«Работа.ру» автоматизировала подбор резюме с помощью ИИ
В подборку попадут даже кандидаты, указавшие не соответствующую вакансии должность
HR-сервис «Работа.ру» автоматизировал подбор резюме с помощью искусственного интеллекта. Система будет самостоятельно делать подборку релевантных кандидатов и учитывать даже тех, кто указал в резюме не соответствующую вакансии должность.
О запуске новой функции автоподбора резюме рассказали в пресс-службе сервиса «Работа.ру».
В систему автоматизированного подбора подходящих кандидатов внедрили технологию искусственного интеллекта. В подборку для работодателя попадут даже те резюме, в которых указана не полностью соответствующая вакансии должность.
«Опция автоподбора существенно поможет работодателям улучшить качество подбора и находить релевантных кандидатов, особенно на “редкие” вакансии», – рассказал коммерческий директор «Работа.ру» Владимир Корицкий.
Функция автоподбора будет своевременно оповещать работодателя о появлении новых кандидатов на получение вакансии, добавил Корицкий.
По данным опроса «Работа.ру», более половины российских предпринимателей ожидают продолжения кадрового дефицита во втором квартале 2023 года. Около трети опрошенных верят, что на рынок труда придут много активных кандидатов.
Фото на обложке: DC Studio /
- 1 Эксперты назвали отрасли с самыми быстрорастущими зарплатами В лидерах оказались финансовые услуги и страхование 14 октября 2024, 17:46
- 2 Только 70% россиян слушают коллег во время видеозвонков Еще 50% во время онлайн-совещания делают свою работу 30 июля 2024, 10:10
- 3 Исследование: только 19% сотрудников приходят к руководству с идеями для развития рабочего процесса В 69% случаев с такими инициативами приходят достаточно редко 27 мая 2024, 04:00
- 4 Почти 20% россиян отмечают очень высокую конкуренцию в своей отрасли Чаще всего ее отмечают жители Новосибирской области и Петербурга 20 мая 2024, 04:00