Top.Mail.Ru
Новости

Более половины россиян заявили о нежелании оформлять электронную трудовую книжку

Новости
Анастасия Марьина
Анастасия Марьина

Глава отдела новостей RB.RU

Анастасия Марьина

Более половины работающих россиян (56%) заявили о нежелании оформлять электронную трудовую книжку. Об этом говорится в результате опроса ВЦИОМ.

Более половины россиян заявили о нежелании оформлять электронную трудовую книжку

Чаще всего выступают против жители сел (68%) и представители старшего поколения (68%). 

Хотели бы использовать электронную трудовую книжку вместо бумажной 29% опрошенных. Больше всего желающих оформить электронный аналог документа в Москве и Санкт-Петербурге (36%), а также среди молодых людей 18-24 лет (51%).

Также 6% россиян сообщили, что уже оформили электронную трудовую книжку.

Основными плюсами нового формата ведения трудовых записей россияне считают надежность (12%), удобство (12%), доступность информации и простота ее получения (10%). Также в случае потери трудовой книжки данные проще восстановить из электронной версии, электронный формат приведет к уменьшению бумажной волокиты, считают респонденты.

При этом 24% россиян считают, что у электронной книжки нет преимуществ перед бумажной, а 30% затруднились оценить плюсы данного формата.

Треть россиян (34%) опасаются возможной потери данных из-за сбоев или взлома системы. Соотечественников беспокоит, что базы данных могут попасть в руки недоброжелателей (5%), они не доверяют электронным носителям (4%) или бумажный вариант для них привычнее (4%). Также 4% сообщают, что не столь уверенно пользуются техникой и электронная трудовая книжка для них сложнее в использовании.

Начни карьеру HR-менеджера с нуля – сравнивай лучшие программы обучения и читай отзывы в каталоге курсов управления персоналом.

Фото: Unsplash

Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter

Материалы по теме

  1. 1 4 распространенные ошибки в резюме, которые мешают получить работу
  2. 2 Что нужно знать DevOps-инженеру, чтобы быть востребованным на рынке
  3. 3 На TechRec 2024 расскажут, как грамотно внедрить ИИ в HR
  4. 4 Наём сотрудника равен 2,5 его зарплаты
  5. 5 Зачем бизнесу инклюзивность. Опыт работы сотрудников с РАС в ИТ-компании
EdTech: карта российского рынка
Все компании и инвесторы в области образовательных технологий
Перейти