Архив rb.ru

Разрыв зарплат в крупных и малых компаниях растет

Архив rb.ru
Дарья Филатова

Автор — РБ.РУ

Дарья Филатова

Заработная плата работника крупного и среднего предприятия в Москве в 2007 году была на 30% выше, чем в целом по организациям с учетом малого бизнеса, свидетельствуют данные Мосгорстата о рынке труда за сентябрь 2007 года.

Разрыв зарплат в крупных и малых компаниях растет
Присоединиться


Самые большие зарплаты, около 50 тыс. руб. в месяц, по-прежнему фиксируются в финансовом секторе, а самые большие различия между зарплатами по полному кругу предприятий и "без учета малого бизнеса" - в торговле и строительстве.

Эксперты уверены, что это свидетельство больших масштабов теневых потоков в малом бизнесе, а не реального разброса в заработках. Эксперты поясняют, что мелкий бизнес стал основой теневого сектора экономики Москвы: уход от налогов на фонд заработной платы там стал повсеместным, пишет газета "Коммерсантъ".

Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter

Материалы по теме

  1. 1 Сколько платить сотрудникам? 4 правила, которые помогут установить нормальную зарплату
  2. 2 Инструменты на основе ИИ, которые помогают предотвращать травмы на производстве
  3. 3 Бизнес-модель open source: как зарабатывают на альтруизме
  4. 4 Сложная продуктовизация: как вывести разработанный программный продукт на рынок и добиться его монетизации
  5. 5 Адаптация рынка мобильной разработки: что изменилось за последние годы?