Поздравляем! Вам сделали предложение
Предложение о работе (job offer) - работодатель предоставляет отобранному кандидату письменные гарантии условий труда и его оплаты.
Предложение о работе пишется в произвольной форме, и обычно содержит следующие сведения:
название компании
предлагаемую должность
уровень подчиненности
перечень основных обязанностей/зон ответственности
размер денежной компенсации
описание компенсационного пакета
другие обязательства компании
продолжительность испытательного срока
дату выхода на работу / дату получения согласия
Предложение о работе подписывает руководитель, имеющий право заключать трудовые соглашения.
Предложение о работе пишется в произвольной форме, и обычно содержит следующие сведения:
название компании
предлагаемую должность
уровень подчиненности
перечень основных обязанностей/зон ответственности
размер денежной компенсации
описание компенсационного пакета
другие обязательства компании
продолжительность испытательного срока
дату выхода на работу / дату получения согласия
Предложение о работе подписывает руководитель, имеющий право заключать трудовые соглашения.
Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter
Материалы по теме
- 1 Что такое повременная оплата труда, как рассчитывается и чем отличается от других форм
- 2 На TechRec 2024 расскажут, как грамотно внедрить ИИ в HR
- 3 Наём сотрудника равен 2,5 его зарплаты
- 4 Зачем бизнесу инклюзивность. Опыт работы сотрудников с РАС в ИТ-компании
- 5 «Так рано?»: как просить отпуск на новой работе
ВОЗМОЖНОСТИ
24 апреля 2024
25 апреля 2024