«Газпром» почти вдвое сократит штат центрального аппарата
«Газпром» почти вдвое сократит штат своего центрального аппарата, уменьшив количество сотрудников с 4,1 тыс. до 2,5 тыс. человек. Изменения также затронут структуру управления, сообщает 47 News со ссылкой на письмо зампредседателя правления корпорации Елены Илюхиной гендиректору «Газпрома» Алексею Миллеру.
Представитель «Газпрома» Куприянов подтвердил Forbes подлинность документа, но отказался от дополнительных комментариев.
В письме Илюхина сообщила о многократном увеличении численности администрации «Газпрома» за последние 20 лет. По ее информации, фонд оплаты труда сотрудников администрации составил 50 миллиардов рублей в год.
По словам Илюхиной, «вызовы, стоящие перед группой “Газпром”», требуют сокращения сроков принятия решений, исключения дублирующих функций у сотрудников и чрезмерных бюрократических процессов. Этими же вызовами обусловлена «оптимизация издержек на всех уровнях управленческих и производственных процессов».
Согласно прошлогоднему отчету «Газпрома», в 2023 году компания впервые за последние 25 лет стала убыточной, потеряв 629 млрд рублей, тогда как годом ранее прибыль компании составила 1,23 трлн рублей. Первые девять месяцев 2024 года для компании также стали убыточными, потери составили 309 млрд рублей. Важнейшими причинами финансовых потерь «Газпрома» стали подрыв «Северного потока» и кратное сокращение экспорта газа, отмечает 47 News.
В целях уменьшения центрального аппарата «Газпрома» зампред правления по безопасности Сергей Хомяков и руководитель аппарата правления Ирина Милютина должны до 15 февраля «провести аудит задач, функций, численности и структуры каждого из подразделений администрации», говорится в письме Илюхиной. По итогам аудита Хомяков и Милютина должны будут представить Алексею Миллеру «предложения по высвобождению персонала, а также переводу персонала в иные подразделения и дочерние общества».
Фото на обложке: Konstantin Lenkov /
Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter
Популярное
Материалы по теме
-
Пройти курс «Генерируем идеи для бизнеса: курс-практикум»
- 1 Топ систем управления процессами компании: BPM-решения для бизнеса В подборке — 15 сервисов для разных нужд 30 апреля 10:34
- 2 HeadHunter выделил ключевые навыки востребованных топ-менеджеров Ключевыми навыками назвали лидерство и стратегическое мышление 04 апреля 09:15
- 3 Как начать работать спокойно, а не «тушить пожары» Несколько практических советов для предпринимателя 04 апреля 06:30
- 4 19 приложений, которые гарантированно повысят вашу продуктивность Управлять временем и задачами станет проще 19 марта 23:39