Новости

Выходцы из ФРИИ и РВК запустили в Москве коворкинг Deworkacy

Новости
Никита Стаценко
Никита Стаценко

Редактор RB.RU

Никита Стаценко

Бывшие сотрудники ФРИИ и РВК офииально запустили в Москве коворкинг «Deworkacy.Красный Октябрь», который ранее работал в тестовом режиме, сообщили Rusbase представители коворкинга.

Выходцы из ФРИИ и РВК запустили в Москве коворкинг Deworkacy
Присоединиться

Совладельцем Deworkacy оказалась компания «Ташир Инвест», входящая в промышленно-строительную ГК «Ташир» российского миллиардера Самвела Карапетяна (по данным Forbes, владеет состоянием в $3,1 млрд), пишет Firrma. По данным ЕГРЮЛ, 51% в ООО «Умные пространства» (юрлицо Deworkacy) принадлежат «Ташир инвест» через ООО «Арес», остальными 49% владеет гендиректор коворкинга Микаэл Бадалян.

Официально площадка с коворкингом и пространством для проведения различных мероприятий (на 20-500 человек) Deworkacy была запущена 1 сентября. В ходе тестового периода летом там было проведено около 30 мероприятий.

Коворкинг предназначен для стартапов разных стадий, а также корпораций, которые хотят перевести часть собственного штата на удаленную работу, рассказывают представители плошадки.

В целом коворкинг занимает 1700 квадратных метров. На площадке можно будет арендовать рабочее пространство разных форматов – от рабочего стола на один день до аренды офиса площадью до 100 квадратных метров.

Также на площадке представлен лекторий вместимостью до 100 человек, зал со сценой для мероприятий до 500 человек, библиотека, презентационные залы со свободной рассадкой до 40 человек, игровая комната, кофейня, кухня и переговорная, рассказывают в Deworkacy.

Резидентами коворкинга на данный момент стали сервис Tickets Cloud, фонд Starta Capital, компания Prosto Catering, Агентство инноваций города Москвы и другие. Еще один резидент – BigPicture.ru – «поможет в раскрутке площадки», сообщают в Deworkacy.

Как уточняет vc.ru со ссылкой на представителей площадки, разработкой концепции и запуском площадки занимались выходцы из Фонда развития интернет-инициатив (ФРИИ) Мария Лапук и Ольга Володина, бывший менеджер проектов по работе со стартапами РВК Андрей Кулагин и экс-сотрудник бизнес-школы «Сколково» Анна Зенчук.

Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter

Материалы по теме

  1. 1 Не ДМС единым: как проявить заботу о сотрудниках, чтобы они точно оценили
  2. 2 «Продуктивность заметно выросла»
  3. 3 Офис у моря: как «Совкомбанк» проводил эксперимент с четырехдневной неделей
  4. 4 «Совкомбанк» первым среди российских банков решился на четырехдневку. Вот что из этого вышло
  5. 5 Лайфхаки от художника: какие нестандартные подходы помогают создавать общественные пространства