Facebook будет начислять сотрудникам бонусы за решение социальных проблем

Раньше сотрудники Facebook получали бонусы за вклад в рост выручки и числа пользователей, за укрепление бренда и участие в выборе целей для долгосрочных инвестиций компании.

Теперь же бонусы будут начисляться за «прогресс в решении основных социальных проблем, которые стоят перед интернетом и Facebook». В числе таких проблем — разжигание ненависти и фейковые новости.

По новой системе сотрудников будут также премировать за «создание новых функций и продуктов для пользователей, поддержку бизнес-партнеров Facebook и вклад в прозрачность в работе компании».

Изменение критериев бонусной системы в Facebook произошло после серии скандалов последних лет. Так, в марте 2018 года стало известно об утечке данных 87 млн пользователей Facebook, которые компания Cambridge Analytica предположительно использовала для предвыборной агитации в пользу Дональда Трампа. Марк Цукерберг признал утечку и в апреле выступил с отчетом перед Сенатом США.

После выборов в США в 2016 году Facebook активно критиковали за бездействие на фоне наплыва фейковых новостей. В ответ на критику Facebook начал помечать подозрительные статьи пометкой «спорно» (disputed), а в январе 2017 года запустил проект по борьбе с фейковыми новостями.

Фото: Derzsi Elekes Andor