Сервис MyResume выяснил отношение россиян к своим руководителям. Большинство участников признались в негативном отношении к контролю со стороны начальства, так как это снижает качество работы (67,8%). При этом, заняв руководящую должность, каждый третий сам установил бы контроль за временем выполнения задач.
Больше половины россиян считают, что основная миссия начальника — «создать сильную команду и развивать бизнес» (57,5%). Треть опрошенных (33,5%) считают, что руководитель должен «грамотно делегировать задачи». Меньшинство поддерживает мысль, что руководящая должность дает возможность «ничего не делать» (1%), «иметь высокий статус» (2%) и «решать личные вопросы, используя знакомства» (0,5%).
Опрос показал, что в крупных компаниях рабочая атмосфера хуже, чем в малом бизнесе. Это связано с тем, что сотрудники малого бизнеса более лояльны к своим руководителям, чем их коллеги из крупных корпораций, и признают их важность для достижения результата (84,2%). В крупных компаниях «боссы» вызывают скепсис у 96,5% сотрудников.
И мужчины, и женщины в возрасте от 30 до 50 лет считают, что во многих вопросах превосходят свое начальство: они умнее (16,7%), опытнее (28,5%) или лучше ладят с коллективом (25,5%).
В опросе приняли участие 862 человека в возрасте от 20 лет со всех регионов России.
Подписывайтесь на наш TG-канал, чтобы быть в курсе всех новостей и событий!
Фото на обложке: Pexels
Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter
Материалы по теме
- 1 Лекарства вошли в топ-5 популярных трат современной молодежи
- 2 Люди продолжат уходить, если не внедрить эти пять принципов в HR-политику
- 3 «Robotник» копирайтера: какие задачи можно доверить ChatGPT, а что лучше сделать самому
- 4 Компания исследовала 2500 человек, чтобы изучить выгорание — и вот ее выводы
- 5 Медцентры теряют 30% обращений — почему так происходит и как с этим работать
ВОЗМОЖНОСТИ
30 ноября 2023
30 ноября 2023
30 ноября 2023