Новости

Российская Softline сократила зарплаты сотрудникам на 25%

Новости
Карина Пардаева
Карина Пардаева

Редактор новостного отдела

Продолжение сюжета от 07.06.2022 Softline опровергла планы по сокращению штата и зарплат сотрудников
Карина Пардаева

Российский поставщик IT-решений и сервисов Softline сократил сотрудникам компании зарплаты на 25% до конца 2022 года. Часть сотрудников также планируется уволить в ближайшее время.

Российская Softline сократила зарплаты сотрудникам на 25%

В апреле доходы компании упали на 30%. Решение о снижении зарплаты могут отменить, если показатели Softline изменятся в лучшую сторону, пишет Forbes.

Сумма сокращений перейдет в «надбавку». Ее будут выплачивать, если сотрудник выполнил определенный план по марже. При этом план за год вырос примерно на 20%. Если обязанности сотрудника не предполагают выполнение плана продаж, то его оклад просто сокращается на 25%.

В 2021 году компания планировала ближайшие три года потратить $320 млн на покупку около 30 IT-компаний в основном в Африке и Азии. Деньги компания получила в ходе IPO на Лондонской фондовой бирже.

По итогам 2020 финансового года оборот Softline вырос на 8,9% — до $1,8 млрд. Четверть оборота пришлась на облачный бизнес, оборот по которому увеличился на 47% год к году. 

Softline основана в 1993 году. Через два два года она стала авторизованным партнером Microsoft. Компания работает в России, США, Индии, а также в странах Восточной Европы, Центральной Азии и Юго-Восточной Азии. 

Среди акционеров Softline — Игорь Боровиков, фонд прямых инвестиций Da Vinci Capital и белорусский фонд прямых инвестиций Zubr Capital.

Знаешь все изменения, которые затронули твой бизнес? Пройди тест по ссылке и получи полезный подарок

Фото на обложке: Adriano Castelli / Shutterstock

Подписывайтесь на наш Telegram-канал, чтобы быть в курсе последних новостей и событий!

Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter

Материалы по теме

  1. 1 Сколько платить сотрудникам? 4 правила, которые помогут установить нормальную зарплату
  2. 2 Employee experience: как привлечь и удержать сотрудника в компании
  3. 3 Импортозамещение в финтехе: что выбрать бизнесу для управления финансами вместо ушедших ПО
  4. 4 «Сбер» запустит программу мотивации разработчиков приложений
  5. 5 Ключевые изменения на рынке труда в сфере IT: что ждет соискателей?
Blanc
Знаешь все изменения, которые затронули твой бизнес? Пройди тест и получи полезный подарок
Подробнее