Top.Mail.Ru
Новости

В Госдуме предложили обязать работодателей сокращать рабочий день во время жары

Новости
Анастасия Марьина
Анастасия Марьина

Глава отдела новостей RB.RU

Анастасия Марьина

Вице-спикер Госдумы Борис Чернышов предложил обязать работодателей сокращать рабочий день по требованию сотрудников при высоких температурах в рабочем помещении. Об этом сообщает RT со ссылкой на копию законопроекта, который вносится на рассмотрение Госдумы 4 августа.

В Госдуме предложили обязать работодателей сокращать рабочий день во время жары
  1. Новости

Инициатива предложена «в целях защиты работника от воздействия повышенных температур (теплового излучения) и сохранения благоприятных условий труда на рабочем месте».

Из текста законопроекта следует, что сотрудник имет право требовать сократить рабочий день или смену при температуре воздуха +28,5 °C — на один час; при температуре от +28,6 °C до +29 °C — на два часа; при температуре от +29,1 °C и выше — на четыре часа.

Предполагается, что предложенные поправки дополнят ст. 92 Трудового кодекса РФ.

Сейчас в РФ существуют нормы сокращения рабочего дня во время жары, но они носят рекомендательный характер. Так, Роспотребнадзор предлагает сокращать рабочий день на один час, если температура в рабочем помещении приблизилась к отметке +28,5 °C, на два часа — при температуре до +29 °C, на четыре часа — при температуре +30,5 °C.

RB.RU ранее рассказывал, как аномальная жара влияет на организм человека и как защитить сотрудников от экстремальной жары. 

Также вы можете узнать об опыте собственника бизнеса, который перешел на 20-часовую рабочую неделю. 

Фото на обложке: Unsplash

Подписывайтесь на наш Telegram-канал, чтобы быть в курсе последних новостей и событий!

Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter

Материалы по теме

  1. 1 В Госдуме планируют упростить процесс трудоустройства для подростков
  2. 2 Что подарить программисту: идеи подарков айтишникам
  3. 3 Косвенные налоги: что к ним относится, как начисляются и почему их не всегда видно
  4. 4 Почему бизнес теряет деньги на закупках и как это исправить
  5. 5 Как малому бизнесу адаптировать новых сотрудников без HR
RB в Telegram
Больше полезного контента в Telegram
Подписывайтесь!