Новости

Стали известны самые высокооплачиваемые стажировки на лето 2019 года

Новости
Наталья Бархатова
Наталья Бархатова

Ex-новостной редактор (РБ.РУ)

Наталья Бархатова

Оплата за стажировку летом 2019 года в зависимости от отрасли может достигать 150 тысяч рублей. К такому выводу пришли специалисты HeadHunter, по запросу Rusbase изучившие предложения стажировок в своей базе данных.

Стали известны самые высокооплачиваемые стажировки на лето 2019 года

Топ-10 высокооплачиваемых стажировок летом 2019 года выглядит так:

  • Java-разработчик уровня Middle (Salesforce) — от 150 тысяч рублей;
  • Менеджер-стажер в отдел снабжения (Management Trainee in Supply Chain Department) — 100 тысяч рублей;
  • Стажер в отдел продаж новостроек — от 100 тысяч рублей;
  • Ученик монтажника деревянных построек — от 90 тысяч рублей;
  • Помощник монтажника/стажер — от 85 тысяч рублей;
  • Менеджер по продажам противопожарных дверей — от 80 тысяч рублей;
  • Агент по продажам недвижимости/риелтор — от 62 500 рублей;
  • Стажер отдела продаж — от 50 тысяч рублей;
  • Мастер коммуникаций — от 50 тысяч рублей;
  • Стажер-программист C#/программист SQL — от 45 тысяч рублей.

«Высокие оклады объясняются или спецификой отрасли, или тем, что работа подразумевает продажи или выполнение плана, от чего и зависит зарплата», — пояснили в компании.

Всего на портале стажировок HeadHunter размещена 2421 вакансия на стажировку этим летом, из них в Москве — 38%, в Санкт-Петербурге — 15%, в регионах — 48%. Зарплата указана в 868 вакансиях.

Отрасли, в которых компании чаще всего предлагают стажировку:

  1.  Информационные технологии, системная интеграция, интернет;
  2. Розничная торговля;
  3. Финансовый сектор;
  4. Услуги для бизнеса;
  5. Телекоммуникации, связь;
  6. Продукты питания;
  7. Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование;
  8. СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование;
  9. Товары народного потребления (непищевые);
  10. Автомобильный бизнес.

По теме: Названы самые высокооплачиваемые профессии с гибким графиком


Начни карьеру HR-менеджера с нуля – сравнивай лучшие программы обучения и читай отзывы в каталоге курсов управления персоналом.

Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter

Материалы по теме

  1. 1 Наём сотрудника равен 2,5 его зарплаты
  2. 2 Как сообщить об увольнении правильно: не допускайте эти 6 ошибок
  3. 3 Зачем бизнесу инклюзивность. Опыт работы сотрудников с РАС в ИТ-компании
  4. 4 «Так рано?»: как просить отпуск на новой работе
  5. 5 Эффективность адаптации нельзя измерить. Какие мифы мешают грамотному онбордингу