Свыше 40% российских женщин, которые решили уйти из найма и начать работать на себя, выбирают сферу консалтинга, показал опрос женского бизнес-акселератора Collabroom.
Специалисты Collabroom выделили три главные причины, которые побудили женщина в 2022 году начать свое дело.
- Стеклянный потолок в карьере
- Сокращения, уход западных компаний, закрытие офисов крупных работодателей
- Эмоциональное выгорание
По данным опроса, чаще всего (свыше 40% случаев) уходят в консалтинг и сосредотачиваются на развитии и продвижении собственного бренда. Как правило, это женщины с опытом на руководящих постах, бывшие CEO, HRD, CMO.
Еще 30% проявляют интерес к технологическим проектам с венчурным потенциалом. Они отдают предпочтение сферам EdTech, HRTech, Mental Health, Community Tech и создают свои проекты.
Около 30% готовы полностью изменить направление деятельности, уйдя из найма. Для открытия своего дела они выбирают индустрию красоты, питание, образование, торговлю и маркетинг. Также популярностью пользуется фешн-индустрия.
В этом случае женщины решают уйти из найма, чтобы реализовать свои хобби и заняться любимым делом, имея в арсенале некоторые компетенции.
Ранее основатель The Orbit Me Михаил Беляев рассказал RB.RU о том, как женщины-фаундеры выстраивают бизнес в религиозных странах.
Фото на обложке: Drazen Zigic /
Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter
Материалы по теме
- 1 32% женщин и 51% мужчин предпочитают работать под началом мужчины
- 2 Среди необычных подарков на 8 марта женщины называли дверь, соленые грибы, бабочек, варенье и бензин
- 3 Доля женщин в IT выросла с 18% до 23%
- 4 Лидеры мирового экспорта цветов, мошенничество перед праздником, рост доли женщин в IT: главное для бизнеса 8 марта
- 5 В 2023 году на долю женских стартапов пришлось 17% сделок на венчурном рынке России — исследование
ВОЗМОЖНОСТИ
12 октября 2024
14 октября 2024
14 октября 2024