Подборка: 11 самых многообещающих стартапов из Перу

Valia

• Год запуска: 2018
• Количество сотрудников: 1-10
• Основатели: Карлос дель Карпио, Уасим Гасаэль
• Финансирование: $213 тысяч

Стартап разрабатывает программное обеспечение, которое позволит агентам по недвижимости связываться друг с другом и клиентами.

В Valia можно сравнить доступных специалистов и выбрать того, кто наиболее подойдет под потребности заказчика. И это ключевое отличие сервиса, поскольку он предлагает кардинально новый подход к поиску потенциальных клиентов.

Читайте по теме: Куда пойти, если вы хотите запустить бизнес в Латинской Америке

Система уже применяется на множестве развитых рынков, в том числе в США, Германии и Великобритании. Valia планирует запустить ее в Перу и во всех странах Латинской Америки.

Kurios

• Год запуска: 2019
• Количество сотрудников: 1-10
• Основатели: Карлос Лау, Луис Алонсо Убильяс
• Финансирование: $125 тысяч

Это предприятие предлагает образовательные программы в области управления продуктами, методологии развития и инноваций профессионалам и компаниям из Латинской Америки.

Метод Kurios — гибкое и интерактивное обучение, а преподаватели — известные специалисты в своей области, которые работали в таких «единорогах», как Uber или Amazon.

Crehana

• Год запуска: 2015
• Количество сотрудников: 101-250
• Основатели: Диего Ольсесе Диас, Родольфо Даньино Руис
• Финансирование: $93,9 млн

Это один из самых перспективных стартапов, и он не мог не попасть в этот список. Crehana специализируется на онлайн-образовании и является партнером таких университетов, как Университет инженерии и технологий (UTEC). За годы работы компания сотрудничала с 3,5 млн студентов. Только за 2020 год стартап вырос на 300%.

Talently

• Год запуска: 2019
• Количество сотрудников: 11-50
• Основатели: Доменика Обандо
• Финансирование: $3,7 млн

За последние годы спрос на рабочую силу в технологической отрасли вырос. Стартап Talently решает эту проблему, связывая профессионалов с местными и международными предприятиями. Для этого организуют двухнедельную программу повышения квалификации.

Оплата делится на две части: регистрационный взнос и итоговая сумма, которая составляет 50% от первой зарплаты специалиста. В отличие от прочих буткампов на рынке, Talently предназначен только для разработчиков ПО и дата-сайентистов уровней middle и senior.

Kambista

• Год запуска: 2016
• Количество сотрудников: 11-50
• Основатели: Даниэль Бонифас Сегарра, Пауло Вальдивьесо
• Финансирование: $80 тысяч

Финтех-инструмент для обмена валют онлайн стал особенно популярен во время пандемии. Kambista — первый онлайн-обменник Перу, и он отличается инновационностью. Сервис позволяет быстро и безопасно обменивать доллары и перуанские соли через приложение или веб-интерфейс.

В настоящее время Kambista предлагает программу привилегий, которая дает доступ к эксклюзивным скидкам. Сервис успешно совершил 300 млн транзакций.

Fitco

• Год запуска: 2016
• Количество сотрудников: 11-50
• Основатели: Александер Майор, Андреа Баба
• Финансирование: $975 тысяч

Стартап считается потенциальным «единорогом» из-за внушительных инвестиций, полученных на посевном раунде. Он предлагает программу и приложение для управления спортивными залами. Через сервис можно управлять расписанием, инструкторами и тренировками. Он поддерживает и онлайн-занятия, что было особенно кстати во время карантина.

B89

• Год запуска: 2019
• Количество сотрудников: 101-250

Этот стартап, похожий на Nubank, собирается стать первым первым полностью цифровым перуанским банком. Для этого он работает над автоматизацией процессов и эффективностью.

B89 поддерживает платежную систему VISA и насчитывает 140 млн пользователей. На этапе пилота было выпущено 7 тысяч карт. По прогнозам, в 2022 году количество выпущенных карт достигнет 207 млн.

Manzana Verde

• Год запуска: 2019
• Количество сотрудников: 1-10
• Основатели: Карлос Андраде
• Финансирование: $1,7 млн

Стартап Manzana Verde предлагает клиентам доставку здорового и сбалансированного питания в соответствии с целями клиента, а также консультации. В настоящее время он представлен в Перу, Мексике и Колумбии.

Favo

• Год запуска: 2019
• Количество сотрудников: 101-250
• Основатели: Алехандро Понсе
• Финансирование: $31,1 млн

Платформа позволяет пользователям запустить собственный виртуальный магазин для обслуживания клиентов. Комиссия для продавцов и минимальный размер заказа не предусмотрены, доставка бесплатна и осуществляется в тот же день или на следующий.

Favo также развивает проект Academia Favo, в рамках которого предлагает консультации и специальные программы помощи предпринимателям. В настоящее время работает в Перу и Бразилии, в планах — экспансия в Мексику.

Chazki

• Год запуска: 2015
• Количество сотрудников: 101-250
• Основатели: Гонсало Бегасо, Луис Мигель Фрисанчо
• Финансирование: $7,9 млн

Цель проекта — совершить революцию в доставке посылок. Он начал работу в городе Арекипа (Перу), затем расширил работу в Аргентине и вышел в Мексику. В настоящее время представлен в Колумбии, Бразилии, Чили и Мексике.

Chazki отправляет более 9 млн посылок в год, и, как считают эксперты, может стать первым «единорогом» из Перу.

Это крупнейший оператор «последней мили» в Латинской Америке, который осуществляет доставку для ритейлеров Mercado Libre, Falabella и Tottus.

Nanovida

• Год запуска: 2019
• Основатели: Кристиан Карнеро Каналес, Джессика Маркес Касорла

Пожалуй, один из самых известных стартапов в списке. Nanovida занимается производством продуктов для здоровья и сельского хозяйства. Он выпускает лечебные мази, антисептики и антивоспалительные продукты с наночастицами серебра и лекарственных трав. Эти продукты разрабатываются для диабетиков с чувствительной кожей.

Однако самый известный продукт стартапа — средство для дезинфекции с наночастицами меди, препятствующее распространению COVID-19.

Источник.

Фото на обложке: Christian Vinces / Shutterstock