Леонид Федун: "Люди не должны бояться выхода на пенсию"

"Мы пытаемся создать систему, при которой люди не будут бояться, что их жизнь разделена на "до" и "после" выхода на пенсию", – сказал вице-президент "Лукойла" и Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП), глава совета директоров ИФД "Капитал" Леонид Федун в интервью "Ведомостям". По его словам, только стимулирование добровольных пенсионных накоплений предприятиями может спасти Россию от социально-политического кризиса.

Государство планирует стимулировать добровольные пенсионные накопления, добавляя к каждой отложенной человеком тысяче рублей аналогичную сумму. Недавно РСПП предложил схему, по которой предприятия тоже смогут субсидировать накопления своих работников. Зачем промышленникам и предпринимателям это нужно и что это изменит, в интервью "Ведомостям" объяснял Леонид Федун.

Не пенсия, а пособие по бедности

Из-за растущего дефицита Пенсионный фонд России уже не является страховой организацией, а сама пенсия превратилась в пособие по бедности, считает Федун. "Если не принимать никаких мер, то лет через 10 в стране может возникнуть серьезный социально-политический кризис", – предупреждает он.

Но этого нельзя допустить и по сугубо эгоистической причине: у государства тогда не будет другого пути, как взвинтить налоги. Так что предложение РСПП – это инстинкт самосохранения собственников, но оно пойдет на благо всей страны, говорит вице-президент "Лукойла".

"Кроме того, фондовому рынку нужны длинные пенсионные деньги, иначе при каждом "чихе" американской экономики наши акции будет швырять из стороны в сторону", – подчеркивает Федун.

Схема РСПП

По предложению РСПП, взносы работодателя, как и государственные, не должны превышать 10 тыс. руб. в месяц. То есть если вы захотите откладывать на спокойную старость со своей зарплаты большую сумму – пожалуйста, но тогда накопленное не будет удваиваться. К вашим кровным государство или работодатель (в зависимости от того, кому вы доверите свою будущую пенсию) добавят лишь 10 тыс. руб.

А вот по длительности бизнес-пенсионные схемы должны быть пожизненными, а не сроком на 5-10 лет, как это будет с государственными схемами, говорит Федун.

Через 10 лет 70-80% граждан РФ будут копить на старость

Сейчас корпоративными пенсионными программами охвачено около 7 млн человек, в следующем году их будет 10 млн, сообщил Федун. "Еще 30 млн подключатся в течение 5-6 лет, и через 10 лет уже 70-80% граждан будут копить себе на старость. Большинство крупных, многие средние и высокоэффективные мелкие предприятия будут втянуты в систему – за 10-15 лет в нее попадет несколько триллионов руб.", –считает он.

В результате осуществления программы РСПП, коэффициент замещения пенсии (он показывает, сколько процентов от собственного заработка вы будете получать на заслуженном отдыхе) поднимется с 28-30% до 45%. Таким будет общестрановой показатель, а для тех людей, кто выбрал добровольную накопительную пенсионную систему он, конечно, будет выше.

"45% – это уже шаг вперед, хотя и очень маленький", – говорит Федун. "Ведь когда работник получает 20 тыс. руб., а с выходом на пенсию начинает получать 4500 руб., это катастрофа, – добавляет он. – А тут он будет получать хотя бы половину".