Минфин совместно с парламентом прорабатывает вопрос сохранения НДФЛ на уровне 13% для уехавших россиян, которые продолжают из-за рубежа вести бизнес в РФ, заявил глава ведомства Антон Силуанов в интервью телеканалу «Россия-1».
Ранее министерство выступило с инициативой обязать нерезидентов платить подоходный налог в размере 30%.
Силуанов подтвердил, что в последнее время число релоцировавшихся граждан существенно выросло по сравнению с предыдущими годами. В связи с этим встал вопрос о регулировании их деятельности в РФ «с точки зрения налоговой справедливости».
«Этот вопрос мы рассматриваем. И конечно склоняемся к тому, чтобы здесь не менять статус резидентства. Мы предусматриваем, чтобы такой вид деятельности, который осуществляется в нашей стране из-за рубежа, также налогооблагался по ставке аналогичной, как и для резидентов Российской Федерации, то есть 13%», — сказал глава Минфина.
Он добавил, что в настоящее время представители ведомства консультируются с парламентом по этому вопросу.
Летом Минфин опубликовал проект поправок в Налоговый кодекс, ведомство предложило собирать подоходный налог в размере 30% со всех россиян, находящихся за пределами страны более 180 дней.
В сентябре замминистра финансов Алексей Сазанов сообщил, что ведомство готово обсудить смягчение предложенных ранее мер. Он объяснил, что во время работы над поправками в министерстве исходили из необходимости сохранить доходы российских субъектов.
Позднее, в октябре, Сазанов уточнил, что предложение Минфина Госдума рассмотрит между первым и вторым чтением законопроекта по основам налоговой политики в ноябре-декабре.
Фото на обложке: Unsplash
Подписывайтесь на наш Telegram-канал, чтобы быть в курсе последних новостей и событий!
Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter
Материалы по теме
- 1 Рынок фриланса в России: что нужно знать бизнесу
- 2 Как руководителю поддержать сотрудника после релокации?
- 3 Отдыхать нельзя работать: выгодны ли переработки компании
- 4 «Хвалилки», пятничные новости и тимбилдинги: как построить корпоративную культуру на удаленке и укрепить бизнес
- 5 Корпоративная культура и релокация: как совместить их без потерь для бизнеса и команды
ВОЗМОЖНОСТИ
20 апреля 2024
21 апреля 2024
21 апреля 2024