X5 Group запустила в сети «Перекресток» программу «Клуб Директоров», в рамках которой директоры магазинов возьмут на себя функции управляющих. Об этом говорится в сообщении ритейлера.
Проект направлен на повышение управленческих компетенций директоров, а также на рост эффективности точек. На первом этапе программы участие примут 65 человек, руководящих супермаркетами.
Их наделят особым статусом и полномочиями самостоятельно управлять бизнес-процессами. С расширенными полномочиями директора-управляющие будут подбирать сотрудников и контролировать количество рабочих мест.
Они смогут принимать решения о дополнительных премиальных выплатах, менять ассортимент и вводить различные акции. Участники смогут пройти внутренний курс по развитию управленческих и лидерских качеств.
В рамках программы успехи членов «Клуба Директоров» оценят с точки зрения финансовых и операционных результатов, а также на основе отзывов покупателей.
«Директор супермаркета должен управлять магазином как собственным бизнесом: опираться на цифры, управлять своими показателями и бизнес-моделью, развивать культуру партнерства в команде. При этом компания будет делиться с директором частью прибыли супермаркета», — говорится в сообщении ритейлера.
Фото на обложке: Скриншот с YouTube-канала X5 Group
Подписывайтесь на наш Telegram-канал, чтобы быть в курсе последних новостей и событий!
Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter
Материалы по теме
- 1 X5 Group запустила программу оплачиваемых стажировок для студентов и выпускников вузов
- 2 Корпорации научат: где получить «вышку» от «Яндекса», Group-IB и других компаний
- 3 Как прогнозируют спрос в X5 Retail Group?
- 4 Анастасия Григорьева (X5 Retail Group) и Александр Аникин (Kinian) – о клиентской аналитике на Big Data Conference
- 5 Подобрать одежду за пять минут: как технологии меняют карту пути потребителя в fashion-ритейле
ВОЗМОЖНОСТИ
05 мая 2024
10 мая 2024