Чиновники расскажут о своих аккаунтах в соцсетях

Согласно ему, нанимателю должен предоставляться список сайтов, на которых «служащие размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать». При поступлении на работу, гражданин обязан предоставить все данные о своем присутствии в интернете за последние три года, а действующие служащие — ежегодно до 1 апреля.

Если эти данные не будут предоставлены, служащие могут быть уволены, а претенденты не приняты на работу.